Miguel De Anda
Director General
Acerca de Miguel
Creador del sistema de entrenamiento en Alta Dirección Sistema DACA
También creador del Sistema DACA-Entrenamiento Finanzas para RH.
- Director General y Fundador de DACA
- Consejero independiente: Miembro del Consejo de Administración de GRUPO CASALA
- Académico de la FCA-UNAM: Desarrollo Sustentable / Finanzas / Análisis financiero Gerencial
- Certificado en SEP Conocer - Formación de Capital Humano
- Fue Mentor en Club Premier Aeroméxico para posiciones de liderazgo y decisión
- MBA por el ITAM
- LA por la UNAM
Nosotros entrenamos para que
la gente se inspire, se conecte y de resultados sustentables
Resultados con impacto en los números del negocio, en la comunidad y el medio ambiente. Estos impactos son justamente el ROI de nuestro servicio, y son el reflejo de una alineación sana de la gente en la empresa.
Nuestra metodología
0
Años de experiencia
0
Culturas Organizacionales Impactadas
0
Ejecutivos entrenados
0
Profesionales impactados
¿Tienes preguntas? Siéntete en libertad de contactarnos
Si eres Gerente de RH considera lo siguiente:
Somos expertos en crear una cultura de trabajo sustentable
Con base en el entrenamiento de la gente
Expertos en crear equipos de trabajo autónomos
Partimos de 7 posiciones clave de acuerdo al modelo de negocio. Este equipo previamente seleccionado estará orientado a afrontar la “transición hacia nuevos sistemas que están construidos sobre la infraestructura de la revolución digital”
Con impactos en el negocio
Durante nuestros entrenamientos hemos concretado ahorros, mayores ingresos, atracción de nuevos clientes, una mayor recuperación de la cartera, recompra y mayor fidelización de los clientes, entre otras cosas.
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Testimonio
¿Porqué nos escogen?
Porque alineamos a la gente a la estrategia y filosofía del negocio
Y desarrollamos en la gente competencias clave de liderazgo afines a los objetivos de negocio como pueden ser entre otras:
Estrategia sustentable
90%
Liderazgo personal
90%
Accountability
90%